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岗位内容:
1、制定行政管理制度和流程,并监督和指导各部门执行;
2、组织协调集团各类重要活动和会议;
3、负责集团印章使用管理工作;
4、负责行政公车的协调管理;
5、负责组织公司违规违纪事件的调查及行政处罚公告发布;
6、负责办公环境、后勤、宿舍 / 食堂管理,做好员工福利保障;
7、负责行政部各岗位人员的考勤审核及绩效考核评估;
8、完成领导临时交代的其它工作任务。
任职要求:
1、本科及以上,2 年以上行政主管实操经验;
2、会公文写作,熟练使用办公软件,擅长活动统筹;
3、沟通协调能力强,细心负责,有成本管控意识;
4、具备团队管理能力,能独立处理各类行政突发事务;
5、有农牧企业/制造业后勤管理经验优先。
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